Processo Seletivo para Atenção Primária na Capital: 211 Vagas Disponíveis

O Programa APRIMORA SUS oferece bolsas de até R$ 20 mil para médicos, enfermeiros e outros profissionais de saúde

A Secretaria Municipal de Saúde (Semusa) de Porto Velho anunciou a abertura do processo seletivo do Programa APRIMORA SUS, em parceria com o Instituto Brasileiro de Administração Pública (IBAP). A iniciativa visa recrutar 211 profissionais de nível médio, técnico e superior para atuar na Atenção Primária à Saúde (APS) e apoiar o desenvolvimento de projetos inovadores na rede municipal.

Com essa ação, a comunidade poderá contar com melhorias imediatas, aumentando a disponibilidade de médicos nos consultórios, garantindo atendimento odontológico, promovendo a presença de equipes multiprofissionais nos bairros e agilizando o acolhimento dos usuários nas Unidades Básicas de Saúde (UBS).

O prefeito Léo Moraes destacou a importância da inclusão de novos profissionais na cidade. "Estamos trazendo mais de 200 profissionais para atuar diretamente no dia a dia da população, fortalecendo os postos de saúde para resolver os problemas perto da casa das pessoas e evitar que todos precisem ir para as UPAs. É investimento direto na ponta, cuidando das pessoas onde elas mais precisam".

Oportunidades e Formação

É fundamental esclarecer que esta seleção não se trata de um concurso público, mas sim da concessão de bolsas voltadas para inovação e formação em serviço. O projeto terá duração temporária de até 12 meses, com carga horária de 30 a 40 horas semanais nas unidades de saúde de Porto Velho.

As bolsas mensais variam de R$ 2.500,00 a R$ 20.000,00, conforme a função e a qualificação do participante. As vagas disponíveis incluem médicos, enfermeiros, cirurgiões-dentistas, psicólogos, nutricionistas, educadores físicos, assistentes sociais, fisioterapeutas, farmacêuticos, técnicos de enfermagem e saúde bucal, além de agentes de acolhimento, regulação e apoio à gestão.

A secretária municipal de Saúde, Sandra Cardoso, ressaltou a importância do programa para a gestão da saúde pública e para os profissionais envolvidos. "O APRIMORA SUS é um divisor de águas para a nossa rede, pois une a melhoria da assistência com a inovação e a formação continuada em serviço. É uma oportunidade excelente para os profissionais de saúde que desejam atuar no SUS com uma bolsa atrativa, aprendizado constante e supervisão qualificada. Ganham os profissionais, que se qualificam e trabalham motivados, e ganha a Semusa, que eleva o padrão do atendimento prestado à comunidade", declarou a secretária.

Informações sobre Inscrições

As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no período de 25 de setembro de 2026 (início às 12h) até 29 de setembro de 2026 (até às 22h, horário de Porto Velho), acessando o site ibap-selecoes.com.br.

O processo seletivo será conduzido por meio da análise de currículos e documentos, e os candidatos aprovados iniciarão as atividades em 03 de novembro de 2026.

Datas Importantes do Processo Seletivo:

- Inscrições: 25/09/2026 a 29/09/2026

- Divulgação das Inscrições Recebidas: 30/09/2026

- Resultado Preliminar: 09/10/2026

- Recursos: 09 e 10/10/2026

- Homologação do Resultado Final: 16/10/2026

- Início das Atividades: 03/11/2026

Consulte o quadro de vagas, os requisitos e mais informações no AVISO PÚBLICO DE SELEÇÃO Nº 01/2026.